隨著國家的改革開放和不斷發(fā)展，市場經(jīng)濟(jì)正式進(jìn)入了信用經(jīng)濟(jì)時代。現(xiàn)在企業(yè)50%以上的交易是以信用交易的方式來完成的。這也正式標(biāo)志著國家經(jīng)濟(jì)交易由現(xiàn)金交易轉(zhuǎn)變?yōu)樾庞媒灰?。一個企業(yè)有誠信才能在社會立足、取得人們的信任。但是一些企業(yè)為了追求利益大化，拼命搞所謂的“原始積累”，甚至彰明昭著的造假。為了更好的整頓經(jīng)濟(jì)市場的“造假-追逐利益”的虛假行為；也為了企業(yè)更好的發(fā)展，所以要求企業(yè)對自己做酒泉ISO20000認(rèn)證。信用不僅是一種資本，是一種資源，而且也是一種生產(chǎn)力。如果不把信用建設(shè)好，在市場競爭中，很可能會不堪一擊。通過誠信管理體系認(rèn)證來提高企業(yè)信用的透明度，向社會和投資者展示企業(yè)的信用品質(zhì)，樹立企業(yè)外在的信用形象。企業(yè)誠信管理體系認(rèn)證是由國家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn)的認(rèn)證機(jī)構(gòu)，依據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)：《GB/T 31950-2015 企業(yè)誠信管理體系》對企業(yè)信用風(fēng)險防范、控制和轉(zhuǎn)移的管理技術(shù)、業(yè)務(wù)操作及相關(guān)的制度安排進(jìn)行審核的一種認(rèn)證服務(wù)。企業(yè)經(jīng)認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核，如果符合《GB/T 31950-2015 企業(yè)誠信管理體系》國家標(biāo)準(zhǔn)，通過企業(yè)誠信管理體系認(rèn)證，將被頒發(fā)國家級認(rèn)證證書，并在國家認(rèn)監(jiān)委網(wǎng)站上予以公示，權(quán)威可信。代辦ISO20000認(rèn)證資質(zhì)可在政府采購、招標(biāo)投標(biāo)、招商引資、商務(wù)合作等活動中，作為企業(yè)信譽(yù)的有力證明，幫助提升企業(yè)市場競爭力和競標(biāo)能力。在《社會信用體系建設(shè)規(guī)劃綱要（2014—2020年）》、《國務(wù)院關(guān)于加快我國社會信用體系建設(shè)的若干意見》等國家政策的號召下，企業(yè)信用已成為招標(biāo)投標(biāo)、政府采購活動的標(biāo)配，越來越多的招標(biāo)方將企業(yè)誠信狀況列為參加投標(biāo)資格之一，要求企業(yè)信用等級報告或者GB/T 31950-2015企業(yè)誠信管理體系認(rèn)證證書。

隨著公司的逐步發(fā)展，總會伴隨著許多變化。而對于公司的代辦ISO20000來說，也存在著變更的可能性。那么，公司商標(biāo)變更需要準(zhǔn)備哪些手續(xù)呢?一、公司商標(biāo)變更手續(xù)1、申請人需要提交相關(guān)的身份證明文件，包括營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、申請人的身份證復(fù)印件等。2、變更申請書根據(jù)申請辦理的具體內(nèi)容，申請人需要選擇不同的變更申請書式。申請書必須是打字或印刷的，且每一件商標(biāo)應(yīng)填寫一份變更申請書。3、如果要求變更注冊人名義的，還需要提交登記機(jī)關(guān)出具的變更證明。4、如果申請人委托有資質(zhì)的代理機(jī)構(gòu)辦理的，需要提交《代理委托書》;直接在受理大廳辦理的，需要提交經(jīng)辦人的身份證復(fù)印件。5、如果申請人提交的申請的文件為外文時，建議委托正規(guī)的翻譯機(jī)構(gòu)對該文件進(jìn)行翻譯并簽章確認(rèn)。6、如果酒泉ISO20000權(quán)利人為自然人，跨國籍變更注冊商標(biāo)地址的，申請人需要提交變更證明，還應(yīng)提交在被變更地址居住一年以上的證明材料。7、如果是共有商標(biāo)，想要申請變更的話，其他的商標(biāo)共有人必須同意該申請，申請人商標(biāo)變更需要的材料還包括其他共有人的同意變更材料。

酒泉ISO20000中國卓越中心負(fù)責(zé)人胡偉健在接受記者采訪時表示，本次發(fā)布的 CMMI 2.0 在許多方面都有了較大程度的改善，如：關(guān)注商業(yè)表現(xiàn)的提升及其為企業(yè)帶來的價值。從識別企業(yè)的商業(yè)目標(biāo)和需求出發(fā)，識別相關(guān)能力域的差距、進(jìn)行改進(jìn)。更加善于利用當(dāng)前的最佳實(shí)踐。CMMI 模型2.0版本擁有開放的架構(gòu)，可把業(yè)界做了許多改進(jìn)的方法和工具集成到模型中去，從而可以更好的利用當(dāng)下的最佳實(shí)踐提升效率。幫助敏捷的企業(yè)更好地去實(shí)現(xiàn)敏捷彈性，并在跨項目的組織層面進(jìn)行推廣使用，以實(shí)現(xiàn)敏捷的規(guī)?；?。評估的準(zhǔn)備時間更短，評估投入更少，但同時評估結(jié)果更加可靠。在模型的引入和應(yīng)用上提供了許多指南以協(xié)助企業(yè)更加高效地使用。另外，模型本身的描述也更加通俗易懂，盡可能用平白的語言代替過于專業(yè)的術(shù)語。另悉，代辦ISO20000成立中國卓越中心后，將大力開展本地推廣和服務(wù)工作。同時，也會積極參與和母公司ISACA間的合作，如建立、擴(kuò)展社區(qū)，市場宣傳，以及計劃開發(fā)出一些更合適本地用戶的流程等。國內(nèi)，僅2017年就實(shí)施了1400多個CMMI評估項目，國家電網(wǎng)、四大行、股份制銀行、華為等知名企業(yè)和大型機(jī)構(gòu)都實(shí)施過CMMI。其中，像中車時代這樣的企業(yè)更是采用了10年的CMMI。為這些企業(yè)的效率提升、質(zhì)量改善以及各種實(shí)際的問題解決，都帶來了很大變化。

商標(biāo)注冊順利的情況下，6-8個月就能收到商標(biāo)注冊證。然而在現(xiàn)實(shí)中酒泉ISO20000也是常態(tài)，那么為什么商標(biāo)會被駁回？商標(biāo)駁回該怎么辦？接下來高沃小知將為您進(jìn)行講解。01、新申請商標(biāo)與在先商標(biāo)近似或相同《商標(biāo)法》第三十條規(guī)定，申請注冊的商標(biāo)，凡不符合本法有關(guān)規(guī)定或者同他人在同一種商品或者類似商品上已經(jīng)注冊的或者初步審定的商標(biāo)相同或者近似的，由商標(biāo)局駁回申請，不予公告。商標(biāo)的作用是方便消費(fèi)者區(qū)分相同或近似商品、服務(wù)的提供者，因而在相同或近似商品、服務(wù)上不允許存在近似代辦ISO20000，否則將導(dǎo)致消費(fèi)者產(chǎn)生混淆誤認(rèn)。新申商標(biāo)與在先商標(biāo)近似或相同是商標(biāo)被駁回的最主要的原因。02、新申請商標(biāo)系惡意搶注《商標(biāo)法》第三十二條規(guī)定，申請商標(biāo)注冊不得損害他人現(xiàn)有的在先權(quán)利，也不得以不正當(dāng)手段搶先注冊他人已經(jīng)使用并有一定影響的商標(biāo)。近年來，國家從戰(zhàn)略層面高度重視知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)，知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)因之得到了快速發(fā)展，商標(biāo)投資已成熱點(diǎn)。然而，也有一些投機(jī)者靠“鉆漏洞”、“打擦邊球”、“蹭熱度”的方式搶注他人商標(biāo)，謀取非法利益，這是商標(biāo)局重點(diǎn)打擊的違法行為。因此，涉嫌惡意搶注的商標(biāo)基本會被商標(biāo)局駁回。03、新申請商標(biāo)易產(chǎn)生不良影響《商標(biāo)法》第十條規(guī)定，有害于社會主義道德風(fēng)尚或者有其他不良影響的標(biāo)志不得作為商標(biāo)使用。商標(biāo)因常被使用于商業(yè)活動中，接觸的受眾十分廣泛，若商標(biāo)格調(diào)低下，極易產(chǎn)生不良影響，損害社會風(fēng)氣。如“騷豆花”商標(biāo)被商標(biāo)局駁回的原因就是“騷”字占據(jù)顯著識別部分，而“騷”字含有鄙視、不尊重之意，易使人產(chǎn)生格調(diào)不高等認(rèn)識，作為商標(biāo)的組成部分易產(chǎn)生社會不良影響。04、新申請商標(biāo)系禁用標(biāo)志《商標(biāo)法》第十條規(guī)定，下列標(biāo)志不得作為商標(biāo)使用：（1）同中華人民共和國的國家名稱、國旗、國徽、國歌、軍旗、軍徽、軍歌、勛章等相同或者近似的，以及同中央國家機(jī)關(guān)的名稱、標(biāo)志、所在地特定地點(diǎn)的名稱或者標(biāo)志性建筑物的名稱、圖形相同的：（2）同外國的國家名稱、國旗、國徽、軍旗等相同或者近似的，但經(jīng)該國政府同意的除外；（3）同政府間國際組織的名稱、旗幟、徽記等相同或者近似的，但經(jīng)該組織同意或者不易誤導(dǎo)公眾的除外。

酒泉ISO20000是指：許可他人使用其自己注冊商標(biāo)，許可人應(yīng)當(dāng)及時向商標(biāo)局提交許可申請，并說明注冊商標(biāo)許可人、被許可人、許可期限、許可使用的商品或者服務(wù)范圍等事項。商標(biāo)許可備案需要的材料。1.許可人、被許可人的主體資格證明證明文件（公司：許可人和被許可人雙方的最新年檢營業(yè)執(zhí)照副本各一份。2.個人：許可人需要身份證復(fù)印件，被許可人需要身份證復(fù)印件和最新年檢的個體工商戶營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。）3.申請書件擬定的商標(biāo)使用許可合同備案申請書、授權(quán)委托書、確認(rèn)書。）4.雙方蓋章/簽字的商標(biāo)許可使用合同原件（合同需對許可使用的產(chǎn)品/服務(wù)項目和使用時間進(jìn)行明確的規(guī)定，不得涂改。）酒泉ISO20000的常見的問題是什么?1，所有書件應(yīng)當(dāng)字跡工整、清晰，備案申請書應(yīng)當(dāng)打字或者印刷。很多初次申請人不知道怎么填，書面文件很雜亂不堪，導(dǎo)致審核不過關(guān)這點(diǎn)要牢記。2，許可合同雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在合同上簽字或蓋章。3，共有商標(biāo)申請許可合同備案，備案申請書可以僅由代表人簽署，但應(yīng)提供全體共有人簽署的授權(quán)文件，同時，商標(biāo)使用許可合同應(yīng)當(dāng)由全體共有人簽署。

酒泉ISO20000、安全（Safety）和環(huán)境(Environment）三位一體的管理體系，可以使公司面貌和產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量有了很大提升，是公司近年來管理的努力方向。那么傳說中HSE管理是否那么深不可測、高不可攀呢？了解HSE管理九大原則，一起來看看。任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境良好的HSE表現(xiàn)是企業(yè)取得卓越業(yè)績、樹立良好社會形象的堅強(qiáng)基石和持續(xù)動力。HSE工作首先要做到預(yù)防為主、源頭控制，即在戰(zhàn)略規(guī)劃、項目投資和生產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)事務(wù)的決策時，同時考慮、評估潛在的HSE風(fēng)險，配套落實(shí)風(fēng)險控制措施，優(yōu)先保障HSE條件，做到安全發(fā)展、清潔發(fā)展。；安全是聘用的必要條件：員工應(yīng)承諾遵守安全規(guī)章制度，接受安全培訓(xùn)并考核合格。具備良好的安全表現(xiàn)是企業(yè)聘用員工的必要條件。企業(yè)應(yīng)充分考察員工的安全意識、技能和歷史表現(xiàn)，不得聘用不合格人員。各級管理人員和操作人員都應(yīng)強(qiáng)化安全責(zé)任意識，提高自身安全素質(zhì)，認(rèn)真履行崗位安全職責(zé)，不斷改進(jìn)個人安全表現(xiàn)；企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)：接受崗位HSE培訓(xùn)是員工的基本權(quán)利，也是企業(yè)HSE工作的重要責(zé)任。企業(yè)應(yīng)持續(xù)對員工進(jìn)行HSE培訓(xùn)和再培訓(xùn)，確保員工掌握相關(guān)HSE知識和技能，培養(yǎng)員工良好的HSE意識和行為。所有員工都應(yīng)主動接受HSE培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得相應(yīng)資質(zhì)后方可上崗；各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)：HSE職責(zé)是崗位職責(zé)的重要組成部分。各級管理者是管轄區(qū)域或業(yè)務(wù)范圍內(nèi)HSE工作的直接責(zé)任者，應(yīng)積極履行職能范圍內(nèi)的HSE職責(zé)，制定HSE目標(biāo)，提供相應(yīng)資源，健全HSE制度并強(qiáng)化執(zhí)行，持續(xù)提升HSE績效水平；各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核：開展現(xiàn)場檢查、體系內(nèi)審、管理評審是持續(xù)改進(jìn)HSE表現(xiàn)的有效方法，也是展現(xiàn)有感領(lǐng)導(dǎo)的有效途徑。各級管理者應(yīng)以身作則，積極參加現(xiàn)場檢查、體系內(nèi)審和管理評審工作，了解HSE管理情況，及時發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)HSE管理薄弱環(huán)節(jié)，推動酒泉ISO20000持續(xù)改進(jìn)；員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制：危害識別與風(fēng)險評估是一切HSE工作的基礎(chǔ)，也是員工必須履行的一項崗位職責(zé)。任何作業(yè)活動之前，都必須進(jìn)行危害識別和風(fēng)險評估。員工應(yīng)主動參與崗位危害識別和風(fēng)險評估，熟知崗位風(fēng)險，掌握控制方法，防止事故發(fā)生。