1、制定推行計(jì)劃:推行計(jì)劃一般包括以下內(nèi)容：體系診斷（現(xiàn)狀調(diào)查、識(shí)別）、成立ISO推行小組并組織相關(guān)培訓(xùn)、體系文件結(jié)構(gòu)策劃、程序文件編寫、質(zhì)量手冊編寫、三階文件編寫、體系文件審查發(fā)布、內(nèi)部稽核培訓(xùn)、認(rèn)證申請、現(xiàn)場審核、外審不合格項(xiàng)糾正、拿到證書。2、成立ISO推行小組:確定小組人員及各成員的職能分工。特別是確定“管理者代表”和“ISO推行小組組長”。管理者代表一般由西寧ISO22000的實(shí)際運(yùn)作者擔(dān)任，職位在組織架構(gòu)圖中僅排在總經(jīng)理之下,管代可兼職。3、組織培訓(xùn)對ISO小組的成員進(jìn)行培訓(xùn)，由管代或:ISO推行小組組長對成員進(jìn)行培訓(xùn)（有些是請咨詢公司進(jìn)行外部培訓(xùn)）。通過培訓(xùn)宣傳，讓全公司上下清楚ISO推行過程中所做哪些工作，每個(gè)人的工作內(nèi)容，怎么配合總體進(jìn)度，遇到問題通過什么途徑解決等等。4、體系文件結(jié)構(gòu)策劃策劃內(nèi)容包括：一、確定整個(gè)體系文件的編寫計(jì)劃及進(jìn)度，二、確定質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容（要編哪些程序，哪些規(guī)范，有什么表單等）。5、開始編寫程序文件及質(zhì)量手冊;6、質(zhì)量體系文件審查、發(fā)布注意以下事項(xiàng)：檢查各文件的格式是否符合要求；檢查各文件的內(nèi)容是否符合標(biāo)準(zhǔn)要求；檢查各文件之間的是否沖突、關(guān)聯(lián)內(nèi)容是否銜接得上；對應(yīng)的表單及相關(guān)支撐性文件是否合理；質(zhì)量手冊作為審查的重點(diǎn)。文件發(fā)布時(shí)嚴(yán)格按照《文件管理程序》進(jìn)行管理7、內(nèi)部審核培訓(xùn)一般要求內(nèi)審人員必須有內(nèi)審證。全公司最少有2個(gè)以上的人有內(nèi)審證。否則整個(gè)體系在外審時(shí)會(huì)認(rèn)為是”嚴(yán)重不符合“而不被通過。當(dāng)公司沒有2個(gè)以上的人有內(nèi)審證時(shí)要及時(shí)去處理，可以請教師來廠外訓(xùn)等。如果有2個(gè)以上的人有內(nèi)審證，則在此次的內(nèi)部審核培訓(xùn)時(shí)可由自己公司的人主持，由此可減少公司開支。8、認(rèn)證申請?jiān)?a href="/tag/%E8%A5%BF%E5%AE%81" target="_blank">西寧ISO22000完善和改進(jìn)后，運(yùn)行三個(gè)月即可提出認(rèn)證申請，不同的認(rèn)證公司有不同的認(rèn)讓申請格式，只要你選擇好認(rèn)證公司，這接下去后面的事情，他們都會(huì)合理安排好。9、接受外審（包括文件審核和現(xiàn)場審核）?文審一般較現(xiàn)場審核提前，就是把自己公司的質(zhì)量管理體系文件給認(rèn)證公司，提交其審核。現(xiàn)場審核前，認(rèn)證公司會(huì)把相關(guān)的審核計(jì)劃發(fā)到受審公司，受審公司做好外審準(zhǔn)備工作，包括接待等。10、拿證在認(rèn)證后的4-6周企業(yè)即可獲得認(rèn)證機(jī)構(gòu)頒發(fā)的認(rèn)證證書質(zhì)量管理認(rèn)證不僅是企業(yè)自身發(fā)展的需要，也是公司開拓市場提升企業(yè)核心競爭力的要求。幫企業(yè)

根據(jù)現(xiàn)行《商標(biāo)法》四十一條規(guī)定：“西寧ISO22000變更注冊人的名義、地址或者其他注冊事項(xiàng)的，應(yīng)當(dāng)提出變更申請?！痹谏虡?biāo)變更過程中呢，還有一些地方需要注意，下面小編就來為大家介紹一下。一、商標(biāo)變更途徑:我們申請變更商標(biāo)注冊人名義、地址或其他注冊事項(xiàng)的話主要有兩條途徑:1、委托代理機(jī)構(gòu)辦理，并且一定要是在商標(biāo)局備案過的正規(guī)機(jī)構(gòu)。2、如果我們本身對這方面業(yè)務(wù)和規(guī)則很了解話，完全可以直接自己去商標(biāo)局的商標(biāo)注冊大廳辦理。二、商標(biāo)變更需要注意哪些問題？1、我們需要變更的內(nèi)容商標(biāo)注冊人名義或地址的話，商標(biāo)注冊人應(yīng)將其全部注冊商標(biāo)一并變更。2、提交過變更申請后，進(jìn)行受理的商標(biāo)局將按照申請書上填寫的申請人地址，以郵寄方式發(fā)給申請人《受理通知書》。3、如果您的變更申請需要補(bǔ)正的話，商標(biāo)局會(huì)按照申請書上填寫的申請人地址，以郵寄方式書面通知申請人限期補(bǔ)正。4、變更申請通過審核后，商標(biāo)局也會(huì)按照申請書上填寫的地址，以郵寄方式發(fā)給申請人變更證明。5、因?yàn)槟承┰蜃兏暾垱]能通過的，商標(biāo)局也會(huì)按照申請書上填寫的申請人地址，以郵寄方式書面通知申請人。西寧ISO22000的變更，是指變更注冊商標(biāo)的注冊人，注冊地址或者其他事項(xiàng)。申請人變更其名義、地址、代理人，或者刪減指定的商品的，可以向商標(biāo)局辦理變更手續(xù)。 如果要改變注冊商標(biāo)的文字、圖形、則應(yīng)當(dāng)重新提出商標(biāo)注冊申請，按新申請商標(biāo)對待，不能稱為商標(biāo)變更。

西寧ISO22000期間，會(huì)有商標(biāo)初審公告期，公示期有3個(gè)月。那么這個(gè)期間如果你被人提出了商標(biāo)異議，那么我們只有選擇異議答辯商標(biāo)注冊成功機(jī)率才更大。為什么要做商標(biāo)異議答辯？1、商標(biāo)被異議如果選擇不進(jìn)行答辯，那么該商標(biāo)就會(huì)直接進(jìn)入異議程序，由異議處審查員公平的根據(jù)異議人提供的證據(jù)材料做出裁定，這個(gè)結(jié)果明顯是偏向異議人。異議人的理由一旦充足，商標(biāo)就會(huì)被視為商標(biāo)注冊無效，不予準(zhǔn)注冊。2、商標(biāo)異議答辯時(shí)商標(biāo)法賦予當(dāng)事人的法定權(quán)利。這也是當(dāng)事人反駁異議人觀點(diǎn)的唯一辦法。 商標(biāo)異議資料準(zhǔn)備？西寧ISO22000委托書、答辯理由書、答辯通知書或者評審證據(jù)交換通知書的原件、 答辯人主體資格證明文件、能夠支持答辯理由的相關(guān)證據(jù)材料（證據(jù)材料清單在簽訂代理協(xié)議后的一個(gè)工作日內(nèi)出具）。商標(biāo)異議申請步驟？1、提出異議：填寫《商標(biāo)異議書》，寫明被異議商標(biāo)的名稱、商品類別、初步審定號、初步審定公告期號、提出異議的理由。如認(rèn)為被異議的商標(biāo)與本異議人已注冊的使用在相同或類似商品的商標(biāo)相同或近似的，還應(yīng)填寫異議人注冊商標(biāo)的商品類別、商標(biāo)名稱、注冊號等。 2、通知答辯：商標(biāo)局收到異議書及有關(guān)證據(jù)后，將異議書副本寄達(dá)被異議人，被異議人應(yīng)在收到異議書之日起三十天內(nèi)作出書面答辯。被異議人在限期內(nèi)未作出答辯的視為棄權(quán)， 不影響異議程序進(jìn)行。3、補(bǔ)正（非必經(jīng)流程）：商標(biāo)局在收到異議申請后，如果發(fā)現(xiàn)異議申請書件中存在問題需要補(bǔ)正的，將向異議人或商標(biāo)代理機(jī)構(gòu)寄發(fā)補(bǔ)正通知，限期補(bǔ)正。4、做出裁定：商標(biāo)局應(yīng)當(dāng)聽取異議人和被異議人陳述事實(shí)和理由，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后，做出裁定。

西寧ISO22000系統(tǒng)就是將安全檢查信息化，減少重復(fù)的工作，提高效率，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，確保員工擁有一個(gè)安全的工作環(huán)境。為了企業(yè)更好的進(jìn)行健康安全環(huán)境管理，輕流經(jīng)過對大量的安全事故的分析以及使用輕流搭建HSE管理系統(tǒng)的企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，搭建了一套標(biāo)準(zhǔn)的健康安全環(huán)境管理系統(tǒng)，該系統(tǒng)適用于用于各種規(guī)模類型企業(yè)，涵蓋了勞防用品、培訓(xùn)&考核、事故記錄、安全檢查、基礎(chǔ)信息五個(gè)模塊?！緞诜烙闷奉I(lǐng)用申請】記錄勞防用品領(lǐng)用信息，包括申請人、申請部門、日期、申領(lǐng)明細(xì)等信息。申請人填寫信息，審批通過后，自動(dòng)更新用品庫存信息，西寧ISO22000保證用品足夠員工使用，解決信息不暢的狀況！【勞動(dòng)用品入庫單】記錄用品的入庫信息，包括入庫時(shí)間、用品的分類、名稱、入庫數(shù)量、當(dāng)前庫存量等信息?！締T工職業(yè)健康檔案表】記錄員工的基本健康情況情況，包括員工性別、出生年月等基本信息基本信息，以及檔案編號、工作單位、工種，既往病史及診斷情況，以及職業(yè)健康檢查情況等信息?！九嘤?xùn)考核】記錄培訓(xùn)考核詳細(xì)信息，包括考試時(shí)間、姓名、部門、班組、工號、以及考核題目等信息?！九嘤?xùn)簽到】 記錄培訓(xùn)簽到情況，姓名、部門、參加的培訓(xùn)課程、課程編號、培訓(xùn)時(shí)間、簽到時(shí)間、簽到等信息。培訓(xùn)通知】記錄培訓(xùn)通知詳情，包括課程編號、課程名稱、培訓(xùn)主題、講師姓名、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式選擇 、培訓(xùn)參與人員等信息。通過企業(yè)的培訓(xùn)考核，可以增強(qiáng)員工的安全健康意識(shí)，提高員工參與度。

西寧ISO22000企業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)眾多行業(yè)中應(yīng)用招投標(biāo)方式最多的行業(yè)，而GB/T50430就是建筑行業(yè)參加招投標(biāo)的準(zhǔn)入門檻。GB/T 50430:2007全稱《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》, 是建設(shè)部為了加強(qiáng)工程建設(shè)施工企業(yè)的質(zhì)量管理工作，規(guī)范施工企業(yè)從工程投標(biāo)、施工合同的簽訂、施工現(xiàn)場勘測、施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、編制施工相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書、人機(jī)料進(jìn)場、施工過程管理及施工過程檢驗(yàn)、內(nèi)部竣工驗(yàn)收、竣工交付驗(yàn)收、檔案移交人員離場、保修服務(wù)等一系列流程而起草標(biāo)準(zhǔn)，其目的就是通過推動(dòng)施工企業(yè)全面實(shí)施GB/T50430:2007通過初始環(huán)境狀況評估，能知道如何識(shí)別重大環(huán)境因素，能對重大環(huán)境因素制定管理方案，有效控制施工現(xiàn)場的廢氣、廢水、噪聲、灰渣、煙塵的排放，履行對環(huán)境保護(hù)的承諾；能更全面、及時(shí)掌握工程施工行業(yè)必須執(zhí)行的環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)，提高企業(yè)環(huán)境管理水平和員工的環(huán)境保護(hù)意識(shí)，能夠確保施工現(xiàn)場周邊環(huán)境污染降低，對社會(huì)和各相關(guān)方負(fù)責(zé)，無投訴情況出現(xiàn)；確定職業(yè)安全健康方針、重大危險(xiǎn)源分級、制定職業(yè)安全健康目標(biāo)和指標(biāo)、職業(yè)安全健康管理方案，建立并落實(shí)三級監(jiān)控機(jī)制；很大限度減少各種工傷事故和職業(yè)疾病隱患，減少ISO22000機(jī)構(gòu)在醫(yī)療方面的支出，降低企業(yè)的運(yùn)營成本；保障企業(yè)員工的職業(yè)健康與生命安全，保障企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全，提高工作效率。申請認(rèn)證的產(chǎn)品簡介（包括技術(shù)、產(chǎn)量、用途、質(zhì)量、銷售等方面的信息）產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)清單及名稱與產(chǎn)品/過程有關(guān)的法律、法規(guī)。