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高新技術(shù)企業(yè)成立一年的企業(yè)也可以申報(bào)國家高新技術(shù)企業(yè)!

2023-06-15

一般情況下,大部分企業(yè)在運(yùn)營正規(guī)且營業(yè)額比較高了之后才會去請求高新技術(shù)企業(yè)確定,而這時(shí)間隔企業(yè)建立現(xiàn)已曩昔好幾年乃至十幾年、幾十年的都有。而高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)守時(shí)一般會審閱企業(yè)前三年的資料。好像,建立三年以上再去請求高新技術(shù)企業(yè)確定,現(xiàn)已成為行業(yè)內(nèi)共同認(rèn)可的一個(gè)條件。

其實(shí),這種主意是錯(cuò)誤的!在《高新技術(shù)企業(yè)確定管理?xiàng)l例》中,關(guān)于企業(yè)建立年限的要求只有一個(gè):企業(yè)注冊建立滿一年。

因而,企業(yè)只建立1-2年也不要緊,只要經(jīng)過專業(yè)的規(guī)劃和教導(dǎo),也是能夠確保最終得分在71分以上,順利拿到國家高新技術(shù)企業(yè)資質(zhì)。

科技曾為多家新建立的企業(yè)成功申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)確定。

草創(chuàng)型企業(yè)有哪些特色?

1、新建立或發(fā)展迅速的企業(yè)大多依托于互聯(lián)網(wǎng)技能+新穎的營銷形式。

2、高端人才為企業(yè)核心,產(chǎn)品技能含量較高。

3、本科以上學(xué)歷人員為主體。

4、勞動密集型企業(yè)占比少。

5、新企業(yè)創(chuàng)業(yè)人群相對年輕,知識產(chǎn)權(quán)認(rèn)識較強(qiáng)。

草創(chuàng)型企業(yè)在高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)過程中會遇到的問題?

許多項(xiàng)目申報(bào)教導(dǎo)組織不愿意教導(dǎo)新建立的企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè),由于新建立的企業(yè)在申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)確定過程中必然會遇到以下幾個(gè)難以逃避的問題。

1、社保問題:部分新公司為了節(jié)省開支,往往只給少部分職工購買社保,將錢省下來用于產(chǎn)品研制、生產(chǎn)、出售。

2、財(cái)政稅務(wù)問題:近兩年新建立的企業(yè)多以技能人才創(chuàng)辦為主,這類企業(yè)技能方面領(lǐng)先,但財(cái)政管理卻不嚴(yán)謹(jǐn)。跟著微信、支付寶等移動支付的發(fā)展,導(dǎo)致許多企業(yè)線上收款,不經(jīng)過公司公章賬戶,即便進(jìn)入公司賬戶,客戶不要求的情況下也不主動開票。小編需求提示大家,財(cái)政賬目的不嚴(yán)謹(jǐn)一定會影響高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)確定,乃至?xí)蚨鴰矶悇?wù)風(fēng)險(xiǎn)和法律糾紛。

草創(chuàng)型企業(yè)確定高新技術(shù)企業(yè)的阻礙

以上講了新企業(yè)在請求高新技術(shù)企業(yè)方面的優(yōu)勢和一些常見的問題。但新企業(yè)請求高新技術(shù)企業(yè)的Z大的問題在于績效評價(jià)部分,也就是我們常說的打分制。高新技術(shù)企業(yè)的確定為打分制,總分100分,71分及以上為合格。

新企業(yè)在申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)時(shí),打分制中有一項(xiàng)非?;逇猓蔷褪牵浩髽I(yè)的成長性指標(biāo),共占20分。該分值由營業(yè)額的增加和資產(chǎn)總額增加兩部分組成,算法分別為凈資產(chǎn)增加率=1/2(第二年底凈資產(chǎn)÷D一年底凈資產(chǎn)+第三年底凈資產(chǎn)÷第二年底凈資產(chǎn))-1 ,出售收入增加率=1/2(第二年出售收入÷D一年出售收入+第三年出售收入÷第二年出售收入)-1,將得出的百分?jǐn)?shù)與打分規(guī)范比照進(jìn)行打分。關(guān)于新建立的企業(yè),尤其是剛建立一年的企業(yè),按照此規(guī)范得出的成長性為0,打分天然是0分。

總分值剩余80分,71分及以上才算經(jīng)過,因而其它當(dāng)?shù)刂皇S?分的空間,經(jīng)過率天然很難確保。

草創(chuàng)型企業(yè)該怎么應(yīng)對?

1、企業(yè)需完善知識產(chǎn)權(quán)體系,提高知識產(chǎn)權(quán)的數(shù)量和技能含量,爭取在知識產(chǎn)權(quán)部分取得高分。

2、企業(yè)至少供給10個(gè)及以上高技能含量的科技成果轉(zhuǎn)化,確??萍汲晒D(zhuǎn)化部分取得高分。

3、企業(yè)應(yīng)完善人事,行政,財(cái)政,科研,出售等方面的管理制度,爭取在管理制度方面取得高分。

4、盡可能多地供給檢測陳述、客戶滿意調(diào)查表、榮譽(yù)證書,以備進(jìn)行加分。

5、供給產(chǎn)學(xué)研協(xié)作證明,和高校和研究組織展開協(xié)作也是一個(gè)重要的加分項(xiàng)。

高新技術(shù)企業(yè)確定是一個(gè)專業(yè)度極高,比較復(fù)雜的請求作業(yè),需求預(yù)備的資料也非常專業(yè)、完整,企業(yè)需求進(jìn)行充分預(yù)備與規(guī)劃,對項(xiàng)目申報(bào)人員的經(jīng)歷要求很高,需求專業(yè)的人,利用高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)技巧,才能有助于申報(bào)成功。

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